{
 "canonical_id": "sf-20111206-1355#paragraf-3-17",
 "canonical_url": "https://lovspor.no/forskrift/forskrift-om-organisering-ledelse-og-medvirkning/paragraf/3-17/",
 "heading_id": "3-17",
 "language": "no",
 "links": {
  "parent": "https://lovspor.no/forskrift/forskrift-om-organisering-ledelse-og-medvirkning/"
 },
 "provenance": {
  "renderer_version": 8,
  "representation_hash": "5de4f6bcd3954dfc432e24abd137183bc8ad21507506497fa5f0f700ff518da8",
  "retrieved_at": "2026-09-09T08:55:12.118049+00:00",
  "source_revision": "75f50ba8aea170e0fbcad658bfdd92b8141c0f0b",
  "xml_hash": "f0a62cc7b864f3b03b1349f5d1355f5f6124749ce06a3b45ec0e505da948ff50"
 },
 "ref_id": "forskrift/2011-12-06-1355",
 "schema_version": "1",
 "slug": "forskrift-om-organisering-ledelse-og-medvirkning",
 "source": {
  "dataset": "gjeldende-sentrale-forskrifter",
  "license": "NLOD 2.0",
  "license_url": "https://data.norge.no/nlod/no/2.0",
  "provider": "Lovdata",
  "statement": "Inneholder data under Norsk lisens for offentlige data (NLOD 2.0), tilgjengeliggjort av Lovdata. Informasjonen er transformert og strukturert av Lovspor og gjengis ikke i sin opprinnelige form."
 },
 "temporal": {
  "date_in_force": "2013-01-01",
  "last_change_in_force": "2026-01-01",
  "note": "Current corpus state; not an applicability-at-date determination.",
  "status": "current"
 },
 "text": "### § 3-17. Taushetsplikt for verneombud og medlemmer av arbeidsmiljøutvalg\n\nVerneombud, eller annen representant for arbeidstakerne der verneombud ikke er valgt, og medlemmer av arbeidsmiljøutvalg plikter å hindre at andre får adgang eller kjennskap til det de i forbindelse med utførelsen av oppgavene sine får vite om:\n\n1. noens personlige forhold, eller\n2. tekniske innretninger, produksjonsmetoder, forretningsmessige analyser og beregninger og forretningshemmeligheter ellers, når opplysningene er av en slik art at andre kan utnytte dem i sin egen næringsvirksomhet.\n\nTaushetsplikten gjelder ikke om de får samtykke fra virksomheten eller den opplysningene gjelder til å legge dem fram, eller dette er nødvendig for å informere berørte arbeidstakere eller medlemmer av virksomhetens organer om ulykkes- eller helsefare i virksomheten.\n\nArbeidsmiljøutvalget kan vedta at medlemmene skal være bundet av taushetsplikt. Unntakene fra taushetsplikten i annet ledd gjelder tilsvarende.\n\nEr verneombudet, annen representant for arbeidstakerne der verneombud ikke er valgt, eller et utvalgsmedlem i tvil om det kan skade å legge fram opplysninger, skal det rådføre seg med den opplysningen gjelder.\n\n> Endret ved [forskrift 15 des 2021 nr. 3562](forskrift/2021-12-15-3562) (i kraft 1 jan 2022).\n",
 "title": "Taushetsplikt for verneombud og medlemmer av arbeidsmiljøutvalg",
 "type": "paragraf"
}