{
 "canonical_id": "sf-19970325-0268#paragraf-11",
 "canonical_url": "https://lovspor.no/forskrift/forskrift-om-tvister-i-arbeidsgiverperioden/paragraf/11/",
 "heading_id": "11",
 "language": "no",
 "links": {
  "parent": "https://lovspor.no/forskrift/forskrift-om-tvister-i-arbeidsgiverperioden/"
 },
 "provenance": {
  "renderer_version": 8,
  "representation_hash": "fefcbf17ef41d36176e03139e4e09a4d92bbe7d71b1843505e0db16066a304ad",
  "retrieved_at": "2026-04-29T11:20:30.048320+00:00",
  "source_revision": "3d499af6bbf54fee7f8a80cdc1e213284feca295",
  "xml_hash": "058d0de5364e09c4d0d2aff160af26b69084c07a14d70ffcd0c3c07851e16067"
 },
 "ref_id": "forskrift/1997-03-25-268",
 "schema_version": "1",
 "slug": "forskrift-om-tvister-i-arbeidsgiverperioden",
 "source": {
  "dataset": "gjeldende-sentrale-forskrifter",
  "license": "NLOD 2.0",
  "license_url": "https://data.norge.no/nlod/no/2.0",
  "provider": "Lovdata",
  "statement": "Inneholder data under Norsk lisens for offentlige data (NLOD 2.0), tilgjengeliggjort av Lovdata. Informasjonen er transformert og strukturert av Lovspor og gjengis ikke i sin opprinnelige form."
 },
 "temporal": {
  "date_in_force": "1997-05-01",
  "last_change_in_force": "2006-07-01",
  "note": "Current corpus state; not an applicability-at-date determination.",
  "status": "current"
 },
 "text": "### § 11\n\nDersom en arbeidsgiver har påanket Arbeids- og velferdsetatens vedtak om å kreve refusjon, har anken oppsettende virkning. Inndriving som nevnt i [folketrygdloven § 8-22](lov/1997-02-28-19/§8-22) andre ledd kan da først skje fire uker etter at arbeidsgiveren er underrettet om nemndas vedtak.\n\n> Endret ved [forskrift 30 juni 2006 nr. 790](forskrift/2006-06-30-790) (i kraft 1 juli 2006, se endringsforskriften for overgangsregel).\n",
 "title": null,
 "type": "paragraf"
}