{
 "canonical_id": "nl-20050617-062#paragraf-2a-6",
 "canonical_url": "https://lovspor.no/lov/arbeidsmiljøloven-aml/paragraf/2a-6/",
 "heading_id": "2 A-6",
 "language": "nb",
 "links": {
  "parent": "https://lovspor.no/lov/arbeidsmiljøloven-aml/"
 },
 "provenance": {
  "renderer_version": 8,
  "representation_hash": "63a91f2dcc8314e7bb2308c45492017e4352008e5bd4e813d055fcad99238493",
  "retrieved_at": "2026-07-30T18:17:57.344275+00:00",
  "source_revision": "a2fba06569b8c38bc6677ec5fa6470367167dad0",
  "xml_hash": "56546f38f0274d93f3bcb154bfdc0e0b25548ec615ee80bfb8d6d92e6c862488"
 },
 "ref_id": "lov/2005-06-17-62",
 "schema_version": "1",
 "slug": "arbeidsmiljøloven-aml",
 "source": {
  "dataset": "gjeldende-lover",
  "license": "NLOD 2.0",
  "license_url": "https://data.norge.no/nlod/no/2.0",
  "provider": "Lovdata",
  "statement": "Inneholder data under Norsk lisens for offentlige data (NLOD 2.0), tilgjengeliggjort av Lovdata. Informasjonen er transformert og strukturert av Lovspor og gjengis ikke i sin opprinnelige form."
 },
 "temporal": {
  "date_in_force": "2006-01-01",
  "last_change_in_force": "2026-07-01",
  "note": "Current corpus state; not an applicability-at-date determination.",
  "status": "current"
 },
 "text": "### § 2 A-6. Plikt til å utarbeide rutiner for intern varsling\n\n(1) Virksomheter som jevnlig sysselsetter minst fem arbeidstakere, plikter å ha rutiner for intern varsling. Også virksomheter med færre ansatte skal ha slike rutiner dersom forholdene i virksomheten tilsier det.\n\n(2) Rutinene skal utarbeides i tilknytning til virksomhetens systematiske helse-, miljø- og sikkerhetsarbeid, jf. [§ 3-1](lov/2005-06-17-62/§3-1), i samarbeid med arbeidstakerne og deres tillitsvalgte.\n\n(3) Rutinene skal ikke begrense arbeidstakers rett til å varsle.\n\n(4) Rutinene skal være skriftlige og minst inneholde\n\n1. en oppfordring til å varsle om kritikkverdige forhold\n2. fremgangsmåte for varsling\n3. fremgangsmåte for arbeidsgivers saksbehandling ved mottak, behandling og oppfølging av varsling.\n\n(5) Rutinene skal være lett tilgjengelig for alle arbeidstakere i virksomheten.\n\n> Tilføyd ved lov [16 juni 2017 nr. 42](lov/2017-06-16-42) (ikr. 1 juli 2017 iflg. [res. 16 juni 2017 nr. 752](forskrift/2017-06-16-752)), endret ved lov [21 juni 2019 nr. 24](lov/2019-06-21-24) (ikr. 1 jan 2020 iflg. [res. 21 juni 2019 nr. 806](forskrift/2019-06-21-806), tidligere § 2A-3).\n",
 "title": "Plikt til å utarbeide rutiner for intern varsling",
 "type": "paragraf"
}