§ 37. Bevisbyrde
Diskriminering skal anses å ha skjedd hvis det foreligger omstendigheter som gir grunn til å tro at diskriminering har skjedd, og den ansvarlige ikke sannsynliggjør at diskriminering likevel ikke har skjedd.
Dette gjelder ved påståtte brudd på
- bestemmelsene i kapittel 2, med unntak av § 13 sjette ledd,
- reglene om universell utforming i §§ 17 og 18,
- reglene om individuell tilrettelegging i §§ 20 til 23 og
- §§ 29, 30, 33 og 34.
Inneholder data under Norsk lisens for offentlige data (NLOD 2.0), tilgjengeliggjort av Lovdata. Informasjonen er transformert og strukturert av Lovspor og gjengis ikke i sin opprinnelige form. Lovspor er ikke offisiell kunngjøringskilde. Lisenstekst.
- Kilde
- Lovdata (gjeldende regelverk)
- Referanse
- lov/2017-06-16-51
- Hentet
- 2026-10-01T10:53:16.759325+00:00
- Kilderevisjon
- dc54c4ed6754
- Innholdshash (XML)
- d06081f859c2d68fb7c993aa17bbef81f5fc9c22038dbfc4b1a5105d116eed5e
- Rendererversjon
- 8
- I kraft
- 2018-01-01
- Siste endring i kraft
- 2024-07-01